Kursus Kepimpinan Penyelia Berprestasi Tinggi

PENGENALAN KURSUS

Mengapa ada pasukan yang masih gagal mencapai hasil yang diharapkan walaupun mempunyai pekerja yang berpengalaman? Mengapa arahan yang diberi tidak diterjemahkan dengan jelas, konflik kecil menjadi besar, motivasi kerja merosot, dan isu prestasi berulang tanpa penyelesaian yang berkesan? Dalam banyak organisasi, puncanya bukan semata-mata pada sistem atau proses kerja, tetapi pada kekuatan kepimpinan penyelia yang berada paling hampir dengan pasukan.

Penyelia hari ini tidak lagi hanya berperanan memantau kerja harian. Mereka perlu menjadi pemimpin barisan hadapan yang mampu mempengaruhi sikap kerja, membina kepercayaan, menyampaikan jangkaan dengan jelas, mengurus konflik dengan matang, membimbing pekerja, serta memastikan prestasi pasukan bergerak selari dengan matlamat organisasi. Apabila penyelia tidak bersedia memimpin dengan yakin dan berkesan, kesannya boleh dilihat melalui salah faham, disiplin yang lemah, penglibatan pekerja yang rendah, prestasi yang tidak konsisten, dan produktiviti yang terjejas.

Program Kepimpinan Penyelia Berprestasi Tinggi direka untuk memperkukuh keupayaan penyelia dalam memimpin manusia dan prestasi secara lebih menyeluruh. Program ini memberi fokus kepada kemahiran kepimpinan praktikal yang diperlukan oleh penyelia masa kini, termasuk komunikasi yang berkesan, kecerdasan emosi, motivasi pekerja, delegasi, pengurusan masa, pengendalian konflik, coaching, counseling, serta tindakan susulan untuk pembangunan dan akauntabiliti. Penekanan diberikan kepada situasi sebenar di tempat kerja supaya peserta dapat melihat dengan jelas bagaimana kepimpinan penyelia mempengaruhi budaya kerja, semangat pasukan, dan hasil organisasi. Melalui perbincangan interaktif, refleksi kendiri, latihan praktikal, dan aplikasi situasi kerja sebenar, peserta akan membina keyakinan dan keupayaan untuk memimpin pasukan dengan lebih jelas, berpengaruh, dan berkesan. Pada akhir program, peserta akan lebih bersedia untuk memainkan peranan sebagai penyelia berprestasi tinggi yang bukan sahaja mampu mengurus tugasan, tetapi juga membangunkan pekerja, memperkukuh prestasi pasukan, dan menyumbang secara lebih signifikan kepada kecemerlangan organisasi.

OBJEKTIF KURSUS

Pada akhir kursus ini, peserta akan dapat:

√ Menjelaskan peranan penyelia masa kini sebagai pemimpin barisan hadapan yang mempengaruhi prestasi dan budaya kerja.

√ Mengaplikasikan komunikasi yang lebih jelas, yakin, dan berkesan dalam arahan kerja, maklum balas, dan perbincangan harian.

√ Menggunakan kecerdasan emosi untuk membina kepercayaan, menunjukkan empati, dan mengurus hubungan kerja secara profesional.

√ Memotivasikan pekerja dan mewujudkan penglibatan pasukan yang lebih tinggi melalui jangkaan yang jelas dan pendekatan kepimpinan yang positif.

√ Menetapkan matlamat kerja dan mendelegasikan tugasan dengan lebih terancang untuk meningkatkan akauntabiliti dan prestasi.

√ Mengurus konflik, kebimbangan pekerja, dan perbincangan sukar dengan lebih yakin dan berkesan.

√ Mengenal pasti jurang prestasi serta mengambil tindakan penyeliaan yang sesuai termasuk bimbingan, pembetulan, dan susulan.

√ Mengaplikasikan kemahiran asas coaching dan counseling untuk membangunkan potensi pekerja dan menangani cabaran tingkah laku.

√ Mengurus masa, keutamaan kerja, dan beban tugas dengan lebih sistematik untuk meningkatkan produktiviti.

√ Membina pasukan yang lebih kukuh, saling percaya, dan berprestasi tinggi melalui kepimpinan penyelia yang berkesan.

KURSUS INI KHAS UNTUK?

Kursus ini sesuai untuk penyelia, ketua pasukan, pengurus, ketua jabatan, dan profesional HR yang ingin meningkatkan kemahiran kepimpinan bagi memacu produktiviti serta memperbaiki prestasi pekerja.

FAEDAH KURSUS

Kursus ini meningkatkan kemahiran kepimpinan, komunikasi, dan kerjasama pasukan sambil memperbaiki prestasi dan produktiviti pekerja. Ia membekalkan penyelia dengan strategi penyelesaian konflik, pengurusan masa, dan motivasi untuk meningkatkan penglibatan serta mengekalkan tenaga kerja. Organisasi pula mendapat manfaat daripada pasukan yang lebih kukuh, kecekapan yang lebih tinggi, dan pertumbuhan secara keseluruhan.

KAEDAH PENYAMPAIAN

Bengkel interaktif ini menggabungkan ceramah, perbincangan, kajian kes, dan aktiviti berkumpulan, membolehkan peserta terlibat dalam senario sebenar, penilaian kendiri, serta latihan membina kemahiran untuk aplikasi secara praktikal.

DURASI KURSUS

2 hari (09:00 pagi – 05:00 petang)

NOMBOR (PROGRAM ID) YANG BERDAFTAR DENGAN HRD CORP

10001684804

YURAN KURSUS UNTUK PROGRAM AWAM (PUBLIC)

• Pendaftaran Perseorangan    – RM 1,480.00 seorang
• Pendaftaran Berkumpulan    – RM 1,110.00 seorang

     (Minima 4 perserta  dari organisasi yang sama)

      Pakej pendaftaran termasuk kos seminar, makan tengahari, minum pagi, minum petang, kelengkapan bahan kursus, dan sijil penyertaan.

PERTANYAAN LATIHAN DALAMAN (IN-HOUSE)
Jika berminat kursus tersebut dijalankan program dalaman (In-House), sila emel kami untuk petanyaan tentang sebut harga : [email protected] atau telefon kami: + 604- 297 6881/ 011-1289 6881.

Untuk jadual kursus- kursus lain, sila kunjungi laman web kami di: www.progresslink.com.my

Daftarlah dengan kami hari ini!

Yuran latihan layak untuk tuntutan dibawah skim “HRD Corp Claimable Courses”.

“DAFTAR DALAM TALIAN”